我们的客户寻求一个人加入他们的专业服务人员，产品和完善了商业原油顾问以专业专注于北美。 商务顾问将协助其客户在能源贸易的发展和文件的业务需求和旗舰的实施和配置，风险管理，物流，业务和结算的软件产品，以及他们的其他软件模块。

成功的候选人将作为一个商业主题相关的问题方面的专家到北美市场，包括原油交易和调度及相关业务的要求。 必须是境内/境外收集系统，海洋和陆地运输和跨越管道调度，驳船，船舶，铁路知识，熟悉和滞期等）。 候选人应也有库存管理，质量银行知识，分级与交融。 对炼油业务，液态天然气和液化天然气知识者优先。

资格包括：

学士学位在财务，会计，工程或经济学

优秀的口头和书面的沟通和表达技能的要求

Consulting-oriented/customer-facing技能的要求

有工作能力，作为对客户实施项目团队结构的一部分

必须是一个善于解决问题和自我起动

经验的业务需求，分析，功能软件规范，测试计划，测试用例文档，和验收测试结果

培养高素质的经营理念和产品功能在客户端软件的功能和其他工作人员

必须能够在一个地点，每星期向客户遍布北美旅游

地点：休斯顿，德克萨斯州

薪酬：$ 80,000 - 120,000 -加奖金

联系人： 肯德尔里奇韦

高级销售的人将带头为我们的客户增长。 他们将负责管理销售团队，提高市场占有率，推动该组织的盈利增长。
在这个高度，明显的作用，成功的候选人将被收入预计将达到雄心勃勃的目标，建立有效的销售策略，并在确定新的渠道和未来收入的一部分流为我们的客户。
直接向总统报告，他们将管理一个销售团队（7业务发展董事）认为，主要是领土为基础的。 成功的候选人将被用于生产销售利润不断改善和捕捉市场份额。
重点和这个角色的责任将保持盈利的生产和销售作为第一优先发展。
作为高层管理团队的一部分，候选人也将负责为福传公司的核心价值观，密切举行的永恒原则的信念：相信，做正确的事，回馈社会，建立长期的合作关系。

具体来说，成功的候选人将：
进一步发展一个有凝聚力的销售组织，包含了组织视野，并能提供客户的价值主张满怀信心地向市场
评估，保留，发展和激励人才，以增加销售业绩，生产率，工作满意度，并根据需要招募更多的销售人才
不断发展和实施最佳做法
制定一项核心活动矩阵管理和基准销售活动
促进和推动优化小组的充分利用，以确保适当的报告，销售活动，与预测
提供持续约consultatory销售策略和方法，销售培训
引进和实施价值为基础的销售最终是在对所有服务项目的平均交易量上升，反映的方法
预计到新的市场增长，并继续发展现有市场
设为配额建议，并提供配套的分析
保持销售团队负责定价，配额和个人目标
提供准确和及时的销售管道和收入的预测预报
在销售过程中的改进功能车道

成功的候选人将拥有一个学士学位，最好的MBA学位。
理想的候选人将有10-15，包括至少10年的销售管理工作经验，销售进步。

尤其需要业务能力，包括（但不限于）以下内容：
重复建设和管理的成功高性能的销售团队
行业经验应包括咨询或其他高价值的专业服务
经验转化为可操作的战略计划
经过验证的销售管理能力（在驾驶执行强）
越来越多的经验为在10 50米范围内组织了销售队伍

理想的候选人将拥有以下的领导和管理能力：
商业触觉
参与和领导团队
领导他人的能力强
能够创建协作和建立共识
非凡的人际和沟通技巧
愿意承担责任，并以身作则
能够拥抱公司的远见和激励他人
设施与理解和运用财务驱动器的销售，谈判和交易过程

成功的候选人将具备以下素质：
的魅力和热情
激励他人的能力和获得乐趣
模仿与内在自律的方向
合作方式与他人合作
交际风格的优秀的书面和口头沟通能力和愿意听
愿意卷起衣袖和执行计划和战略
高智慧和强烈的工作伦理
伦理和值得信赖
激情的业务和服务他人
能力的压力下保持冷静

地点：达拉斯，德克萨斯州
薪酬：$ 150,000 - 200,000元+丰厚奖金和搬迁
联系人： 肯德尔里奇韦